10月20日下午，区纪委监委组织召开派驻机构工作座谈会，贯彻落实《纪检监察机关派驻机构工作规则》、省市深化派驻机构改革工作推进会议精神，加强和改进派驻工作。区委常委、区纪委书记、区监委主任王鲁东出席会议并讲话。区纪委监委有关领导班子成员、各派驻机构负责人、委机关各部门负责人参加会议。

　　会议强调，政治站位上要高起来。要认清职责定位，增强履职底气，深刻认识派驻监督是纪委监委监督全覆盖的重要方式，直接代表纪委监委，对被监督单位开展“上对下”的监督。要强化政治监督，把握政治和业务的关系，立足“监督的再监督”，建立完善政治监督台账，聚焦责任落实、纪律作风等方面开展监督，找准问题所在，深入分析背后原因，推动系统整改，发挥好监督保障执行、促进完善发展的作用。方式方法上要新起来。要走出去，积极借鉴其他地区的先进经验做法，大胆创新思路举措。要沉下去，全面掌握被监督单位的业务流程、工作动态等，梳理廉政风险点，聚焦关键岗位开展精准监督，深挖拓展线索来源。要活起来，根据各单位特点综合运用各种措施，灵活方式方法，加强与委机关各部门、“组组”之间的协作配合，强化信息共享、问题共商、工作联动。要实起来，日常监督、谈话提醒、提出纪检监察建议等工作要注重实际，绝不能搞“纸上监督”、做表面文章。工作质效上要提起来。坚持问题导向，紧盯工作中的短板和漏洞，进一步提高履职能力，增强工作主动性，及时发现被监督单位存在的问题，加大自办案件力度，提升自身能力素质，敢于监督、善于监督，不断推动派驻监督工作向更高质量发展。

　　派驻机构亮点工作

　　派驻第一纪检监察组

　　列席被监督单位 “三重一大”会议等22次，督促层层开展谈话达216人次。运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，与相关单位有关人员谈话26人次，以点带面健全完善廉政档案320余份。

　　派驻第二纪检监察组

　　围绕统筹疫情防控和经济社会发展、黄河流域生态保护和高质量发展等“国之大者”以及“十大创新”任务跟进监督，详细制定政治监督事项清单，压实主管部门责任，并就工作开展情况进行监督检查。

　　派驻第三纪检监察组

　　开展疫情防控专项监督检查，检查医疗机构、社区卫生室、药店及核酸采样点等单位87家，发现即知即改问题41个，疫情防控问题线索1个，督导职能部门监督检查各级各类医疗机构460余家。

　　派驻第四纪检监察组

　　督促指导被监督单位运用监督执纪“四种形态”处理26人次，开展廉政谈话1150余人次，梳理重要领域、重点岗位、关键环节廉政风险点300余个，制定防控措施15项，建立起较为完善的廉政风险防控体系。

　　派驻第五纪检监察组

　　开展耕地保护责任落实、防汛安全责任落实专项监督检查，共检查职能部门8个、镇街11个、项目24个，谈话调研60余人次，查阅资料300余份(套)，发现问题74个，督促立行立改24个，发出监督建议22份。

　　派驻第六纪检监察组

　　督促被监督单位“一把手”与其他班子成员、区管干部和下级部门主要负责同志开展政治谈话，对新任职或在日常监督过程中发现的苗头性倾向性问题，及时谈话提醒，开展处级以下干部任职谈话19人次。

　　派驻第七纪检监察组

　　结合信访移交、巡察反馈问题整改情况开展监督检查，对系统性、行业性，以及群众反映强烈的突出问题，开展专项监督，逐项对账销号，增强政治监督针对性。

　　派驻第八纪检监察组

　　开展“一把手”和领导班子定制化警示教育宣讲6场次，推动被监督单位扎实开展清廉建设。今年以来，共立案3件， 给予党纪政务处分5人，组织处理1人，指导被监督单位党组织运用第一种形态处理17人。

　　派驻第九纪检监察组

　　围绕“旧城旧村改造、市政设施建设、地铁建设及沿线开发建设、停车设施建设、公园城市建设”5个重点领域，坚持每周下沉一线，采取“座谈交流、查阅资料、一线察看、列席会议”等方式，先后对21个项目现场开展监督检查。

　　派驻第十纪检监察组

　　开展黄河流域生态保护和高质量发展专项监督检查，向3个被监督单位制发《监督建议书》，约谈6名科室负责人。审核被监督单位“三重一大”事项报备材料60余份，修订完善廉政档案166件，对19名人员进行党风廉政意见回复。